Тирасполь, 29 мая. /Новости Приднестровья/. Единовременные премии, например к праздничной или знаменательной дате, начисленные некоторым работникам бюджетной сферы, теперь не будут учитываться при определении размера доплаты до минимального размера оплаты труда. Соответствующий закон подписал Президент ПМР Вадим Красносельский.
Законодательную инициативу по поручению главы государства разработали депутаты парламентского Комитета по экономической политике, бюджету и финансам Виктор Гузун и Вадим Кравчук.
Как отметила парламентская пресс-служба, некоторым категориям работников организаций бюджетной сферы, например образования, физической культуры и спорта, культуры и искусства, туризма, социального обеспечения и других, из бюджетов различных уровней и внебюджетных фондов предусмотрена доплата к заработной плате до минимального уровня оплаты труда. Но на практике складывается ситуация, когда в случае начисления конкретному сотруднику единовременной премии (например, к праздничной или знаменательной дате) его начисленная заработная плата равна заработной плате работника, не получившего указанную разовую премию, так как разница нивелировалась уровнем МРОТ.
Закон вступит в силу с 1 января 2026 года. Ознакомиться с текстом законодательного акта можно на официальном сайте главы государства.
